人事劳动和社会保障局党课讲课稿(题纲)

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  • 时间:2022-02-27 01:07
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  2、 明确实际工作中该怎样把握“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”,认真做好本职工作。

  省委卢展工同志在全省经济工作会议上,就推动全省经济社会又好又快发展,加快实现中原崛起,提出了“重在持续、重在提升、重在统筹、重在为民”的基本要求。“四个重在”充分反映了科学发展的精神实质,是当前和今后一个时期全省经济社会发展的指导方针,也是我局党建工作和思想工作必须牢牢把握的根本要求。贯彻落实“四个重在”,努力提高我局党建工作和思想工作水平,是推动我局又好又快发展的必然要求。

  持续,指事物发展过程不间断、不停顿,它描述了一种延续不断的发展状态,在具体实践中,持续既是工作目标,也是实践方略。重在持续,是深入贯彻落实科学发展观的必然要求。

  要有持续发展的意识。发展是第一要务,我局这些年取得的显著成就,都是聚精会神干工作,一心一意谋发展的结果。特别是在发展大潮波澜壮阔,发展形势催人奋进的时代背景下,发展慢了不行,不发展更不行。“任尔东西南北风,扭住发展不放松”,这是我局在长期实践中得出的最可宝贵的经验。

  要有持续发展的思路和举措。重在持续,就要把我局制定的三个五年规划总体战略一条红线穿到底,一任接着一任干,不折腾,不摇摆,不懈怠,持之以恒、锲而不舍;同时,还要在实践中继续探索、创新,不断完善和丰富加快人事劳动和社会保障事业科学发展的战略构想和发展举措。

  要有持续发展的进程。加快人事劳动和社会保障事业科学发展,是一项长期的历史任务。在发展的过程中,要始终保持“小步快跑”的态势,既不能停滞不前,也不能急躁冒进,力戒大起大落,实现我局科学发展。

  提升是从量变到质变的飞跃,是从一个发展阶段向更高发展阶段的跨越。从本质上说,提升是新的发展状态、发展模式、发展机制的出现,着力提升水平是事物发展到一定阶段的客观要求,也是提高我局工作水平和能力的迫切要求。

  提升发展的“动力”何在?思想解放是发展进步的动力之源,也是实现提升的“总开关”,科学发展的实践就是解放思想的实践。我们必须自觉地解放思想,转变思维、转变观念,不断提高知识水平,切实解决加快我局发展中遇到的新问题、新矛盾。

  统筹是科学发展观的重要内容,加强统筹是谋划全局,协调发展的重要方法,做到统筹兼顾也是提高我局工作水平的必然要求。人事劳动和社会保障工作是一项系统工程,内容多、范围广、体现在我局的各项工作之中,着力于统筹全局的工作,必须坚持三个原则,一要围绕中心,二要注重协调,三要形成合力。全局的工作中心一刻也不能丢,按照加快人事劳动和社会保障事业科学发展的要求,在局党总支领导下,围绕改革、发展、稳定的大局和整体规划及长远发展,发挥优势,推动全局各项事业又好又快发展。特别是要协调好各方面的关系,处理好各方面的矛盾,要站在全局看问题,要跳出小圈子看全局。不能顾此失彼,要互相支持,互相配合,众人拾柴火焰高,形成整体合力,聚大家之智慧,使工作机构及各方面工作形成协调联动的工作机制,实现上级党委赋予的工作任务,完成我局既定工作目标、整体规划和中长期规划的实现。

  发展为了人民。具体到我局,就是为了人民群众,离开了人民群众这个根本,发展就会失去目标和方向,就会变得毫无意义。在促进发展的过程中,党员干部要学会换位思考,把自己当作普通群众的一员,多站在群众的立场上来看待问题、理解问题,进一步增强一切为了群众的自觉性,真正想着群众,真心为了群众。

  为民,是发展的最终目的,是科学发展观的本质所在,是党的宗旨意识的根本体现。党的宗旨是全心全意为人民服务。在2009年国家金融冲击中,中央提出“三保”的重要措施,就是“保民生、保稳定、保增长”。具体到我局的党建工作、思想工作以及各方面的工作,就是服务于社会需求,服务于经济发展,服务于人民群众。在做好“三个服务”中,实现我局的健康和稳定的持续发展。

  重在持续,重在提升,重在统筹,重在为民,既相互独立,又互为条件、相辅相成,是一个有机统一的整体。持续是科学发展的基本要求,提升是在持续基础上的不断超越,统筹是实现持续发展、全面提升的重要方法,为民是一切发展的根本目的。

  “实事求是”这四个字说起来容易,真正做起来很难。难就难在如何提高我们的理性思维能力,把握各项工作的自身规律党员干部要在“求”上多花心思、在研究规律上狠下功夫,做到不拘泥于条条框框,不违背客观规律。

  这就要求党员干部不能满足于领导说什么就做什么,领导布置什么就做什么,必须从实际出发,创造性地开展工作。只要实践证明有效,就要大胆地往前走,坚持不懈地传下去,力戒一阵风、一刀切,使工作更务实、更扎实。

  空谈误国,实干兴邦。我局能不能发展,不在于说,而在于做。很多事情,讲起来是一回事,做起来又是另一回事。讲过的事情首先要做,发展的成效、工作的实效都是做出来的,而不是说出来的。要出实招,下实劲,努力做出经得起实践、人民、历史检验的实绩。

  要忠诚履职,切实增强意识、大局意识、发展意识,任何时候都忠诚党和人民的教育事业、忠实履行自己的职责。

  要带头示范,各种腐蚀,以更加严格的自我要求、更加严谨的操守品行、更加严明的组织纪律,维护和树立党员干部的良好形象。

  时代在叩问,人民在呼唤,推动着我们不断思考新的发展问题,不断创新发展举措,不断取得新的进步。在当前及今后我局发展的关键时期,只要我们坚持贯彻落实科学发展观,坚持“四个重在”,更加注重提高工作水平,更加注重提高服务能力,就一定能够继往开来,创造新的历史,实现人事劳动和社会保障事业科学发展,为促进经济社会发展、建设和谐新安做出新的更大的贡献。

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