2021年市公路养护总段党委述责述廉报告

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  • 时间:2022-02-05 19:22
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  2021年在市局党委和市纪委监委驻局纪检监察组的坚强领导下,坚持以习新时代中国特色社会主义思想为指导,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,自觉做到“两个维护”,全面贯彻落实上级党组织工作部署,把总段党风廉政建设与行业业务融合,以创建总段党建品牌为抓手,推动党风廉政建设深入基层一线,全面开展总段清廉交通建设活动。认真履行岗位职责和党风廉政建设责任制,自觉遵守党风廉政建设和领导干部廉洁从政的规定。个人述责述廉汇报如下:

  认真贯彻落实党风廉政建设和行业管理责任制。一是按照 “一岗双责”的要求,把党风廉政建设与行业业务工作同安排、同部署、同实施、同检查。认真落实好责任主体,确保党建工作落到实处。2021年召开党委会及扩大会共计16次,其中专题研究党风廉政建设工作4次。二是结合总段实际情况,进一步梳理了总段党风廉政建设和反工作难点、重点,采取明察暗访方式不定期进行检查督查。三是组织开展“三公经费”使用和公务用车自查

  2.深入开展党史学习教育,提高廉洁自律自觉。一是充分利用党委理论学习中心组学习、党支部“三会一课”“党员学习日”,组织党员干部认真学习《党史》《新中国史》《改革开放史》《社会主义发展史》,深入学习宣传贯彻党的十九届五中、六中全会精神,使广大党员干部始终保持清醒头脑,不断提高廉洁自律能力。二是采取集中宣讲、廉政约谈、警示教育等方式开展党纪法规教育,将学习与日常工作结合起来,坚持警钟长鸣、常抓不懈。三是廉政风险防控深入各个管理岗位,与205人签订了廉政承诺书,推动廉政教育融入各个环节,让广大党员干部受警醒、明底线、知敬畏,做到不违规、不逾矩、不营私。四是对有苗头性、倾向性的情况有针对性开展提醒谈线.干部管理。一是加强干部队伍建设。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》,坚持选人用人原则,新选拔聘用5名副科级干部,充实干部队伍;干部调整交流16人,进一步优化干部队伍结构。二是加强职工能力建设。明确岗位职责,制定工作流程,规范工作行为,实行人岗匹配,进一步努力建设高效廉洁职工队伍。三是认真做好离退休职工管理,按时办理退休手续,依据社会保险有关政策,完成退休金社会化发放的认

  定工作。四是加强专业技术人员继续教育培训,积极鼓励职工参加专业技术职称申报。五是加强干部人事档案管理。为确保职工切身利益、维护职工队伍稳定,对在职职工人事档案进一步进行清理和完善,及时与上级及相关部门汇报沟通,完善档案。

  2.廉政建设。一是以建党100周年为契机,积极开展各种庆祝活动和参观教育基地,接受再教育。二是开展党员谈心谈话,了解单位党风廉政建设存在的薄弱环节,开展廉政文化建设。三是认真组织学习习总重要系列讲话、指示批示精神,严格贯彻落实党中央、省、市委的决策部署。四是组织干部职工学习、讨论、考测党的知识和相关党规党纪、法律法规。

  按照工作分工,着重抓党建、党风廉政建设、干部人事、干部队伍、职工教育培训、专业技术人员职称评聘、绩效管理及考核等工作,同时,积极完成上级安排的临时性工作任务。 一是认真谋划年度党建工作。制定2021年党建工作要点,狠抓落实,将党建责任抓得更紧、更牢、更细、更实,推动工作上台阶。二是狠抓责任落实。制定党委、党委负责人、班子成员抓党建“三张责任清单”,进一步落实意识形态工作责任制,将意识形态工作纳入党建工作责任制,组织专题研究意识形态4

  次。三是扎实开展党史学习教育。把“我为群众办实事”与单位党建品牌创建结合起来,突出亮点,推动公路养护服务水平提高。四是抓好基层党建阵地建设。把“忠诚护路桥,橘红映党旗”党建品牌与养护站规范化建相融合,全力创建“一点、一室、一岗、一路”的基层党组织品牌,即:党员服务点、党员活动室、党员先锋岗、党员示范路。丰富拓展基层党建品牌内涵,让公路养护的责任和使命在养护生产一线得到彰显。五是健全制度。进一步完善党委理论学习中心组学习、“三会一课”学习制度,进一步规范学习内容,做好党员干部队伍的思想教育、学习培训,强化学习纪律,坚持“学习强国”APP常态化学习,让全体党员干部养成“每日必学”的良好习惯,真正用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作。

  认真落实中央和省市从严管党治党工作要求,严格执行中央八项规定和省、市十项规定,在总段机关和下属单位积极开展自查自纠,及时整改存在问题。组织开展工作纪律、清廉交通建设督查,对工作中存在纪律涣散,不作为、慢作为的行为进行提醒谈话。全年开展了四次专项检查。

  一是加强对《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》《中国党基层组织选举工作条

  例》《中国党党内监督条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》《大气污染防治法》等党纪党规法律法规学习,增强党的纪律观念,深入推进党内生活规范化、严肃化。二是督促各单位、各科室负责人认真履行职责,对发现的问题,有针对性地开展提醒谈话,提出工作要求,及时改正,尽可能做到抓早抓小抓苗头。三是加大对养护资金使用、工程建设、干部人事等工作以及干部作风的督察检查力度,扎实做好各项重点工作,督察检查存在问题的整改,确保各项工作落到实处。四是及时处理违反工作纪律案件,并用身边人身边事对干部职工进行警示教育,全年处理违纪人员党内警告3人,党内严重警告1人,诫勉谈线人。

  (一)坚定理想信念,对党忠诚,敢于担当,严格执行党的纪律和规矩。深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想、党的十九届五中、六中全会精神和习重要讲话精神,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉“两个维护”。

  (二)坚持为民、务实、清廉,切实改进作风,严格执行中央八项规定和省、市十项规定。管好自己和身边的人。

  (四)严格执行廉洁从政各项规定,不存在利用职权和职务上的影响谋取不正当利益的情况,不存在私自从事营利性活动的行为,严格遵守《中国党党员领导干部廉洁从政若干准则》等有关规定:全年没有参加影响执行公务的旅游、娱乐、健身、宴请等活动;没有违规收送礼品、礼金、有价证券、支付凭证和会员卡等情况。

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