按照XX市教育局委员会下发的《XX市教育局委员会关于印发2020年度直属单位领导班子和领导干部及事业单位工作人员考核工作方案的通知》（哈教党发〔2020〕21号）和《XX市教育局委员会2020年度直属单位领导班子和领导干部考核工作方案》文件精神的要求，现将我一年来履行岗位职责和廉政情况汇报如下：

　　一是以习新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习《习谈治国理政》第三卷、党的十九届五中全会精神，积极参加中心组学习；二是学习《新时代中小学教师职业行为十项准则》《中国党廉洁自律准则》《XX市文明行为促进条例》等相关条例、准则，不断增强理论修养。

　　一是贯彻落实市教育局会议精神。作为学校行政党支部，能够始终以身作则，处处发挥党员的先锋模范作用。按照党总支的工作部署，组织本支部党员认真学习理论知识、开展各项活动；二是将作风建设常抓不懈，对照自己存在的不足，认真反思，把正风肃纪落到实处。

　　一是严格执行学校党总支各项规章制度；二是严格执行内控制度；三是积极签署“升学宴”、“谢师宴”、 “十不”承诺书，严格按照承诺要求自身。

　　一是强化学校、社会、家庭齐抓共管的三维德育模式。本学期举办了关于学生实习、心理健康及好家风对孩子成长的重要性等主题线上家长会及专家讲座，促进了家校协作共同育人的成效。

　　二是加强团学组织建设，加强团干部队伍建设。认真落实政府惠民政策，确保助学资金合理发放。2020春、秋两季分别有近1900名学生享受国家免学费政策，200多名学生申请国家助学金资助，让更多学生感受国家的关怀。

　　三是做好优秀毕业生的信息收集工作。实习就业办积极收集我校驰援湖北等地、坚守一线的英雄校友们的光辉事迹，并大力宣传，对在校学生起到了良好的引领作用。

　　四是加强学生心理健康教育。按照学校心理健康教育的构架，本年度以“了解学生”“走进学生”“引导学生”三个主旨开展了心理健康教育工作，全国德育专家李晓凡及心理咨询室为班主任与学生进行了“学会爱自己”和“爱自己就要全然地接纳自己”等专题心理健康讲座，收到良好效果。

　　学校尊重学生成长规律，开展了丰富多彩的学生活动，让学生感受多彩校园的魅力。本年度开展了“爱你爱你”哈卫校纪念“5·12”国际节暨南丁格尔诞辰200周年线上特别活动。举办了“青春铭记”哈卫校2020届毕业生线上毕业典礼。组织部分学生干部到北药实践基地开展劳动实践活动。为庆祝第36个教师节，将9月第二周确立为尊师重教活动周，开展了以“肩负使命，托举希望”为主题的“五个一”系列活动。以“仁爱之心育天使”为主题的教师节升旗仪式，由“四有”好老师担任升旗手、护旗手，营造了尊师重教的校园氛围。为纪念“一二·九”运动85周年，开展了“青春为祖国绽放”等系列活动。

　　为深化思政课建设，邀请专家到我校举办首场“百场思政教育进课堂”活动，得到局领导的好评。以升旗仪式、主题班团会、主题板报为载体，开展“战疫路上 感恩有您”“德技并修 人人出彩”等主题教育活动。我校特色的“五早”活动和双周两课的德育活动课围绕文明行为、禁毒知识、垃圾分类等主题有序开展。开设38个社团，新增设葫芦丝、新媒体等社团，并对学校活动进行了抖音云直播，不断扩大学校影响。

　　组织德爱美班主任工作室以直播的方式，开展了《怎样做“网管”——网络授课班主任如何开展班级管理》为主题的讲座，助力新形势网络授课环境下班主任工作方法的提升。工作室主持人陈爽老师在全省班主任业务能力大赛中荣获一等奖，并代表黑龙江省参加全国大赛。

　　将疫情之危化作教育良机，尝试信息化技术与教育教学深度融合下的教与学改革。开展网络教学教师线次，开展研讨试验直播会议12次，制定了“钉钉线上直播+学习通翻转课堂”的教学模式，建立了一套切实可行的线上授课方案。将信息化硬件进行升级，一校区各教室安装纳米黑板和云桌面，多次开展使用培训，提升教师运用信息化教学的水平。

　　一是在新冠肺炎疫情防控期间，作为学校新冠肺炎疫情防控工作的联络员，舍弃一切休息时间奋战在学校防疫抗疫的最前沿，及时接收市教育局直属防控工作群及督导群的各种文件及工作提示，第一时间转发给校长及主管校长审阅，并及时传达给全校教职工做好工作的部署。

　　二是按照省市教育部门的文件要求，在学校领导的正确指导下，执笔撰写了《XX市卫生学校新冠肺炎疫情防控工作预案》《突发公共卫生事件应急预案》等相关预案。部署相关部门不断完善学校各项防控制度，编辑制作了XX市卫生学校新冠肺炎校园疫情防控手册，有力地推动了学校新冠肺炎疫情防控工作的有序开展。积极与属地教育、卫健等部门取得联系，建立学校联防联控机制。按照上级要求，多次组织相关部门进行自检自查工作，并撰写学校疫情防控工作自检自查报告及问题台账，上报市教育局相关部门。负责全校2000多名师生每天“日报告”“零报告”的统计上报工作。

　　三是努力做好学校对外宣传，新闻稿件的审核等工作。利用学校微信公众号、校园网广泛宣传战疫期间学校“逆行”校友、劳动模范，志愿下沉社区参加防控一线工作的教职工事迹，并推荐给新闻媒体广泛宣传，树立了学校的良好社会形象。

　　1、在学习方面有待加强，主动学习的内动力不足，上级要求什么就学什么，整天忙于事务，坐下来潜心学习的时间比较少。

　　2、对新的教育理论知识学习不够，工作思路不够开阔，习惯于按部就班，工作缺乏创新意识。个人对自身科研素质的要求不高，没有做到在工作之余努力“充电”，不断提升。

　　总之，2020年的工作有成绩也有不足，我一定认真总结，在成绩中归纳、梳理出好的经验，继续发扬；在不足中吸取教训，制定整改措施，力争2021年的工作取得更大的成绩。

　　按照XX市教育局委员会下发的《XX市教育局委员会关于印发2020年度直属单位领导班子和领导干部考核工作方案的通知》和《XX市教育局委员会2020年度直属单位领导班子和领导干部考核工作方案》文件精神的要求，现将我在2020年履行岗位职责和廉政情况汇报如下：

　　一是认真学习《习谈治国理政》第三卷，贯彻党的十九大和十九届三中、四中、五中全会精神，坚持集中学习和自己学习相结合。深刻领会，真正做到学通、弄懂、学以致用，真正用先进思想武装自己的头脑，指导实践，推动自己的工作。仔细学习研究全国教育大会精神、《职业教育提质培优行动计划》、《深化新时代教育评价体系改革总体方案》，举办黄炎培先生教育思想学习会专题讲座。2020年8月2日至10月10日利用业余时间参加了总体观主题教育网络培训，不断提升自己的业务素养。

　　二是积极参加校内校外疫情防空工作。自2020年1月突如其来的新冠疫情发生以来，我牢记党员的使命，率先垂范，一直奋战在学校抗疫最前沿。不怕苦、不怕累，敢于担当。在学校防疫物资储备，建设临时隔离室，志愿带领党员干部下沉社区做卡点值班值守工作。志愿服务结束后，文政社区还送来了锦旗“疫情无情人有情，白衣天使献真情”和感谢信，这也是对他和哈卫校全体志愿者的认可与肯定。

　　下学期开学初，由于班子人员的工作调整，我分管教育教学、督导培训、实习就业、招生、财务等工作，一年以来，在校长的关心指导下，在同事们的支持和帮助下，的完成了自己本职工作。并在全市“不忘教育初心，牢记育人使命”、“不忘医者初心，牢记健康使命”主题劳动和技能竞赛中获“标兵个人”称号。

　　一是以教学标准为指南，提升教育教学质量。继续深入执行专业教学标准及人才培养方案。进一步贯彻落实职业教育国家教学标准和学校各专业人才培养方案，深化教学改革。强化课程育人功能，增设历史、艺术、劳动教育等通识课程，五育并举，满足学生职业生涯发展和终身学习需要，促进学生整体性发展。疫情期间学校建立了一整套切实可行的线上授课方案，的完成了特殊时期的教学任务，得到了家长和学生的好评。一校区信息化硬件进行了升级，提升了学校信息化教学水平。

　　二是加强青年教师指导，鼓励教师团队参赛。重新修订《哈卫校拜师带教公约》，举办青年教师拜师会，结成8对帮学对子。鼓励青年教师参加专业资格考试，为学校未来培养符合职业需求的后备力量。开展青年教师基本功大赛，25名教师参赛并取得优异成绩。组织教师参加黑龙江省职业院校技能大赛教学能力比赛，涉外英语团队（孙璞、田佳、王贺、韩莉）获中职公共基础课程组一等奖第一名入围国赛，护理团队（郭莹莹、吕玉博、尹卉、宋晶）获中职专业技能课程组三等奖。

　　三是发挥重点学科专业优势，促进普职融通。为多途径进行生命、安全与健康教育，XX市卫生学校首个“生命教育实训基地”落户南岗区中小学生综合实践学校，对该校全体教师开展急救和健康知识宣教，为其拓展了一门新课程。培训基地将在今后的综合实践活动课中，将生命教育的种子播撒到南岗区的中小学生心中，推广、普及健康知识，提高学生自救互救应急能力。

　　四是创新学生培训模式，技能大赛促进成长。组织532名学生进行2020年执业资格考试的报名工作。我校作为全国医护英语水平考试黑龙江省XX市唯一考点，英语组和培训科组织了学校60名学生参加了全国医护英语水平考试。启动“1+X证书”制度试点工作，组织2019级700名学生参加老年照护、失智老年人照护、母婴护理、幼儿照护4项1+X证书认证考试。探索“以考促教，以考促学”的学生培养新模式。组织职教活动周专业技能竞赛活动，在校的2019、2020两个年级七个专业全体学生，竞赛内容根据本专业本学期所开设课程内容，结合护考、中升高技能要求及临床实际进行筛选，最终产生222个单项奖，28个集体奖，为获奖学生颁发了荣誉证书。在哈尔市第八届中高等院校创新创业大赛中，我校选送的《爱雨助育工作室》参赛项目获全市大赛一等奖，还分别获得全省互联网+全国创新创业和中国职教社创新创业大赛奖项。

　　五是加强师德师风建设，树立良好教育形象。开展学校师德师风自检工作，迎接市教育局师德师风建设专项评价检查。组织全体教师学习相关文件精神，组织教师签署践行《新时代中小学教师职业行为十项准则》开展“十不”承诺书，建立教师师德档案，起草我校《教师评价指标体系及考核办法》。

　　六是加强教师培训力度，提升教育教学实效。组织教师进行《助力教师---线上教学的研培行动》《为教师线项线名教师积极参加国培和省培。本年度，我校成为国家级1+X证书制度试点单位，学校选派11名教师分别参加了师资、考评员、考务技术人员、督导员四方面的培训，并取得相应资格证书。

　　七是发挥校企合作平台作用，培养优秀资源。为拓宽学生实习就业渠道，多次召开北上广带薪实习就业网络推介会，为学生进行线级实习生提供二十余家医院，带薪实习岗位62个。与白渔泡医院进一步开展校企合作，将康复技术专业进行了深度融合，做为双元重点专业进行申报，并被评为XX市中高等职业院校双元培育重点专业。与兰西泽惠医院开展校企合作，签约挂牌。合作单位和方向转向本地基层医疗机构，构建产教深度融合、校企紧密合作的“双元培养”模式。

　　八是开拓创新招生模式，确保完成招生计划。鉴于今年新冠疫情的特殊情况，我校招生工作采取网络招生报名、网站推广宣传、开展线上活动招生引流宣传和其他常规宣传相结合的方式拓展生源，正式录取新生743人，其中3+2贯通培养660人，三年制中专83人。

　　九是坚持构建和谐校园，完善体制机制建设。财务工作，加强财务管理，认线年财务决算报表，顺利完成年终决算的各项工作。科学编制2021年财政部门预算和专项资金预算。

　　带头开展党建工作，廉洁自律，率先垂范，学校严格执行“三重一大”政策，大力推进校务公开，在各项评价以及涉及学校规划等重大问题上，坚持决策，保持卫校风清气正的大好环境，始终保持清正廉洁的本色。开展姜国文案件警示教育专题生活会，开展“升学宴”、“谢师宴”承诺，多次组织中心组的学习会。自觉接受师生家长的监督。

　　一年来，紧密的团结在班子周围，坚持勤政廉洁,率先垂范,认真履行岗位职责,立足学校的教育教学、督导培训、招生、二校区等工作，努力作到教育教学的顺利进行、培训实效、督导检查到位、招生合法合规。2020年有成绩也有不足，发扬成绩，克服不足，努力工作，为学校的发展作出自己应有的贡献。