3.9%。促进双创拉动，发放创业担保2752万元、创业补贴417万元，带动就业615人。落实就业惠民政策，发放公益性岗位补贴和社保补贴1700余万元。

　　二是着力基层党建强队伍。切实履行党建主体责任，制发《机关党建工作要点》，落实领导干部联系党支部工作，帮助解决问题4个；主持召开党组会13次，专题研究党建工作4次，带头讲党课8次。开展XXX系统补充后备干部选拔，新发展党员8名，吸纳入党积极分子11人。组织50余名党员到疫情防控一线元支持抗击新冠肺炎，两名同志获评市县疫情防控先进个人。持续推进驻村帮扶，与帮扶村两委研判工作5次，班子成员到村调研62人次；落实帮扶资金7万余元，协调解决房屋维修、村道硬化、农产品销售等问题25个。强化人才队伍建设，引进高层次和急需紧缺人才47人，公开考试聘用工作人员245名，新招募“三支一扶”人员45名，考核招聘事业人员39名；推动职称评审，1182人取得任职资格。

　　三是着力从严治党转作风。落实党风廉政建设“两个责任”，实行清单管理。党组会专题研究党风廉政建设和反工作2次，一把手廉政谈线人次，与班子成员、股室负责人谈线名调整新任中层干部及新进人员开展任前廉政谈话，党风廉政建设社会评价宣传动员全覆盖。抓实2020年巡察和县会工作评议反馈问题整改落实，落实整改措施60个，全面按时完成整改。开展XXX作风纪律整治专项行动，自查摸排整改问题67个，修订完善机关财务、加（值）班及中层干部任免等制度10个。

　　四是着力思想引领聚合力。全面落实意识形态工作责任制，以党员干部教育为载体，引导和激励全系统党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。制定《党组中心组学习计划》《党员全覆盖培训方案》，专题研究意识形态工作2次，中心组学习12次。坚持党组会等会前学习25次，通过领导讲、专家讲、“三会一课”等专题学习《习谈治国理政》第三卷、党的十九届四中、五中全会精神和省市县委全会精神20余次，深入学习领会习总关于意识形态工作的重要论述，跟进学习了省市县有关意识形态工作部署精神。开展意识形态应知应会知识学习。持续开展主题教育，开展疫情防控党员志愿者服务、为贫困户抢收菜籽、观看主旋律电影、庆祝建党99周年歌咏会、党员生日等活动。多渠道报道XXXXXX工作，讲述XXX故事，传递XXX好声音，在人民网、中国新闻网、四川新闻网等各媒体发布宣传稿件信息280余条。

　　一年来，工作取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表现在：一是抓党建工作时紧时松。阶段性忙碌的时候就把党建工作放在一边，没有与当时工作很好的结合起来；二是抓党建缺乏特色。在抓党建中贯彻新发展理论不够，对党建工作的指导有点笼统，提的想法多，具体研究的少。

　　一是坚持思想建党，强化理论武装。以深入学习习新时代中国特色社会主义思想为核心，以“学习强国”等学习平台为阵地，持续开展党史学习教育教育，抓好成果转化。以“温暖XXX”建设为载体，开展学习型党支部、党员示范窗口和优秀党员评选活动，发挥好标杆榜样的示范引领带动辐射作用。

　　二是推进载体创新，筑牢基层基础。进一步巩固局属党支部阵地建设，强化返乡创业协会党支部和农民工综合党委引领作用，教育引导返乡创业农民工党员听党话、跟党走。严格落实“三会一课”制度，督促开展好党员学习教育培训，采取“走出去学”和“请进来教”形式，持续创新开展各项学习与活动，激发党员参与动力。领导干部讲党课每季度不少于1次，下基层走访调研慰问每月不少于1次。

　　三是持续抓早抓小，巩固良好生态。从严从实履行主体责任，用好监督执纪“四种形态”，持续开展XXX系统纪律作风专项行动，开展党务政务公开、内部财务管理、社保基金安全专项督查检查，确保权力在阳光下运行。从严从实落实各项制度。深化“三重一大”事项集体决策和备案制度，强化制度执行能力建设，确保各项制度不折不扣落实到位。持续加大廉洁教育力度和持久性，用好“以案促改”这个有力工具，提升广大党员干部纪律规矩意识，切实提高拒腐防变的自觉性。